4 direitos do bancário que você precisa saber

Para requerer pelos seus direitos, o bancário precisa conhecê-los, por isso é importante destacar alguns direitos que se encontram na CLT para os trabalhadores dessa categoria.   Conheça 4 direitos do bancário 1 – Bancária tem direito a 15 minutos de descanso antes da jornada extra De acordo com o… Saiba mais...

Saiba quando o direito do bancário é violado

Embora os bancários tenham conquistados os seus direitos, as empresas e bancos podem não cumprir com as suas obrigações, o que prejudica os funcionários e gera diversos conflitos. Sendo assim, a advocacia especializada no direito trabalhista do bancário possui um papel relevante para evitar o descumprimento das leis e garantir… Saiba mais...

Breve contexto histórico do direito do bancário e sua jornada de trabalho

Para compreender como se originou a diferença na jornada de trabalho do bancário comparada aos outros trabalhadores é preciso abordar brevemente sobre o seu contexto histórico. A partir do Decreto nº 23.322/33 foi estabelecido que a jornada diária seria de seis horas e trinta horas semanais. Para justificar essa redução… Saiba mais...

Saiba os direitos dos bancários

Com a greve dos bancários que já completou trinta dias e superou a de 2004, o assunto mais discutido tem sido o motivo da paralisação. Outro aspecto é sobre os direitos desses profissionais. Se o banco não cumpre ou não atende as necessidades dos funcionários, provavelmente gera conflitos e greves… Saiba mais...

Direito trabalhista dos bancários

Considera-se bancário aquele que exerce atividade nas dependências de uma agência bancária. Existe Direito trabalhista dos bancários específicos para a categoria desse profissional, sendo estes relevantes para o contratante e o contratado. Na CLT dos Bancários, encontra-se que a duração de trabalho nos bancos, casas bancárias e caixa econômica Federal… Saiba mais...

Saiba quando o trabalhador tem direito a estabilidade no emprego

Para legislação trabalhista há casos em que o funcionário não pode ser demitido da empresa, por isso é necessário que o empresário tenha o conhecimento dos deveres referentes a estabilidade do emprego. Evidentemente, que se o empregado não tiver boa conduta ou apresentar atos que efetivam uma demissão justa causa,… Saiba mais...